Ihmiset ja liiketoiminta kehittyvät kasvun asenteella

Tracy Hakala johtaa Vahteruksen toimintaa APAC:in alueella. Eri maissa työskentely on koulinut hänestä taitavan toimijan monikulttuurisessa ympäristössä.

Vahterus Landing 5
Tracy Hakala kuvattuna Vahteruksen tehtaalla Kalannissa, Suomessa huhtikuussa 2018.

Mikä on työhistoriasi Vahteruksella?

Aloitin Vahteruksella vuonna 2011 ja olin perustamassa toimintaamme Kiinassa. Vuonna 2011 perustettiin Vahterus Shanghai kaupankäyntiä varten, mitä seurasi Zhangjiagangin tehtaan avaaminen vuonna 2012. Vuonna 2015 muutin perheineni Australiaan, ja minusta tuli paikallinen yhteyshenkilömme Australiassa ja Uudessa-Seelannissa.

Mikä on parasta työssäsi?

Kaikkein parasta on ollut nähdä, miten paljon Kiinaan palkkaamamme tiimi on kehittynyt, niin ammattillisesti kuin yhteistyötaidoiltaan, tavoitteiltaan ja kunnianhimoltaan. Vaikka tehtäväni on kehittää liiketoimintaamme Kiinassa, lähtökohtanani on aina ihmisten johtaminen ja kehittäminen. Uskon, että kun asenne ja yhteishenki ovat kohdallaan, tuloksia seuraa väistämättä.

Millainen on tyypillinen työpäiväsi?

Toimitusjohtajan tehtävässä päivä kuluu harvoin ilman jonkinlaista päätöksentekoa, isoa tai pientä. Tyypilliseen työpäivääni kuuluu useita eri toimia: keskustelua nykyisten ja potentiaalisten asiakkaiden kanssa, ongelmanratkaisua tiimini kanssa ja yhteydenpitoa käynnissä olevista projekteista pääkonttorillemme Suomeen.

Milloin koet onnistuneesi työssäsi?

Olen työskennellyt useissa suomalaisissa yrityksissä, eri toimialoilla ja erilaisissa työtehtävissä: pääkonttorista etulinjaan, myynnistä markkinointiin ja massatuotetuista komponenteista räätälöityihin teollisuustuotteisiin. Pidän isoimpina saavutuksinani kykyä sopeutua erilaisiin ympäristöihin, tehdä yhteistyötä erilaisten ihmisten kanssa ja olla avoin ja innostunut oppimaan uutta.

Millaisissa tilanteissa olet parhaimmillasi?

Uskon elämänkokemuksen tekevän ihmisistä sellaisia kuin he ovat. Eri maissa ja kulttuureissa eläminen on opettanut minua ymmärtämään eri kulttuurien lähtökohtia, niin Aasiassa kuin länsimaissakin. Tulen siksi hyvin toimeen monikulttuurisessa ympäristössä.

Mikä on sinusta Vahteruksen tärkein arvo?

Se, että Vahterus on perheyritys. Kuulumme kaikki Vahteruksen perheeseen. Yhteenkuuluvuuden tunne on erittäin vahva, ja monet Vahteruksen työntekijöistä ovat palvelleet yrityksessä pitkän uran.

Jos et olisi tällä alallla, mitä työtä tekisit?

Olin ensimmäisessä työssäni yliopiston opettaja. En ollut todellakaan suunnitellut uraa liikemaailmassa, puhumattakaan insinööritoimialan johtamisesta. Alkuperäisen elämänpolun mukaisesti olisin siis todennäköisesti opettaja, ehkä professori tässä vaiheessa.

Mistä nautit vapaa-ajallasi?

Harrastan joogaa ja olen haaveillut piirtämisen aloittamisesta, mutten ole ehtinyt keskittyä siihen kunnolla. Luen mielelläni elämäkertoja, sekä tunnettujen että tavallisten ihmisten tarinoita. Meditoiminen on tapani rentoutua.

Mikä ilahduttaa sinua arjen keskellä?

Eletty elämä on opettanut arvostamaan jokaista päivää ja kohtaamaani ihmistä. Elämä tarjoaa väistämättä ylä- ja alamäkiä, joten olen oppinut suhtautumaan kaikkeen aika tyynesti. Olen kiitollinen aviomieheni tuesta ja tyttärestäni, jolla on terävä pää ja lämmin sydän, sekä lämpimistä ja välittävistä ihmisistä, joiden ympäröimänä saan elää.

Mikä on tehnyt sinuun vaikutuksen viime aikoina?

Katsoin työmatkalla tositapahtumiin perustuvan elokuvan The Post. Meryl Streepin näyttelemässä pääosassa on Katharine Graham, ensimmäinen naispuolinen ison sanomalehden kustantaja Yhdysvalloissa. Graham on kiltti nainen, joka ei ole kouluttautunut alalle, vaan perii perheyrityksen ja johtaa lehteä parhaansa mukaan. Kun hän joutuu päättämään, turvataanko lehdistönvapaus hallituksen vääriä toimia vastaan, hän tekee vaikean mutta oikeudentuntonsa mukaisen päätöksen ja vaarantaa samalla liiketoimintansa ja ystävyyssuhteensakin... Päätös vaati valtavaa rohkeutta ja tuo rohkeus vaikutti minuun syvästi.

Minkä uuden taidon tahtoisit oppia?

Piirtämisen tai valokuvaamisen.

Mitä työtoverisi eivät todennäköisesti tiedä sinusta?

Olen aasialainen, mutta ajattelen kuin suomalainen.

Ketä työkaveriasi haluaisit kehua?

Olen kiitollinen esimiehelleni Mauri Konnulle luottamuksesta, tuesta ja nerokkaasta huumorintajusta; suomalaisille kollegoilleni, jotka ovat kärsivällisesti opettaneet minulle kaiken levylämmönsiirtimistä, ja tiimilleni Kiinassa ahkeruudesta, tuesta ja kasvun asenteestaa.

Tutustu tiimimme